Порушення законодавства: у Дніпрі до підприємців знову можуть прийти з перевірками

У Дніпрі за шість місяців підприємства-боржники виплатили своїм працівникам 153  млн грн заборгованості із заробітної плати. Це на 30 млн грн більше, ніж за увесь минулий рік. Торік повернуто 120 млн грн боргів.

«Інспекція вживає різних заходів щодо погашення заборгованості з виплати заробітної плати. Щотижневий моніторинг, контроль, постійний прямий контакт з керівниками підприємств-боржників, робота комісії з погашення заборгованості дають результати. За пів року 17 підприємств міста цілком погасили заборгованість із зарплатні. Також є підприємства, які вже вдвічі скоротили заборгованість і навіть випереджають раніше складені графіки розрахунків із боргами. Нині у місті 24 підприємства, які мають заборгованість з виплати заробітної плати і вживають заходів, аби її погасити», – розповіла під час брифінгу 5 липня очільниця інспекції з питань праці та зайнятості населення Дніпровської міської ради Тетяна Янушкевич.

Вона також звернула увагу керівників підприємств, підприємців на відновлення права проводити перевірки щодо дотримання трудового законодавства. За відповідні порушення роботодавці можуть бути притягнуті до адміністративної, кримінальної відповідальності, а саме підприємство – до фінансової. Наприклад, при виявленні факту відсутності  офіційного працевлаштування штраф становить до 201 тис. грн за кожного працівника, допущеного до роботи без оформлення трудового договору (контракту).

«З початку року у місті зафіксовано порушення трудового законодавства на понад 13 тисячах підприємств, установ та організацій. Цього року на 6,5 тис. підприємств працівники перебували у відпустці без збереження заробітної плати більше ніж 15 календарних днів. Зараз уточнюємо інформацію щодо підстав. Не підвищували зарплату цьогоріч на 2 297 підприємствах. Також направили відповідні листи-реагування. 232 підприємства у своїх звітах не повідомили за пів року про початок трудових відносин з працівниками», – зазначила Тетяна Янушкевич.

Щодо порушення трудових прав можна звертатися до інспекції з питань праці та зайнятості населення за адресою: вул. Старокозацька, 52, на електронну пошту work@dniprorada.gov.ua або через офіційні сторінки у соціальних мережах «Фейсбук»:  https://www.fecebook.com/workdniprorada,  «Інстаграм»: https://instagram.com/work_dniprorada.

Дніпро, закон, законодавство, перевірки, підприємці, труд